1.别人正在玩手机，突然凑过去看内容。2.见了认识的人低头装看不见。3.从不为同事说话。4.八卦时候多，聊人家事情选人多的地方。5.聚会时看到朋友带孩子，毫无耐心。6.一个部门的同事分出三六九等。7.别人分享的，还嫌弃不够
1. 别人正在玩手机，突然凑过去看内容。
2. 见了认识的人低头装看不见。
3. 从不为同事说话。
4. 八卦时候多，聊人家事情选人多的地方。
5. 聚会时看到朋友带孩子，毫无耐心。
6. 一个部门的同事分出三六九等。
7. 别人分享的，还嫌弃不够全面。
工作五年后才懂得这几个道理。
1. 同事里真的没有朋友。
2. 自己的秘密就要守好，否则你告诉一个人，就等于告诉全世界。
3. 只会低调付出，没前途，埋头苦干的人领导看不太清。
4. 能当领导的人，必有其过人之处。
5. 很多事情不是一个人就能完成的，要多方协作。
6. 不要在办公室里抱怨，不管是什么。
7. 见了领导要主动打招呼，不管他对你是否印象深刻。
工作十年后，才认清这些现实
1. 能干的人一直都在忙，不能干的都很闲，苦干不如会干，升职和能力不再对等，收入和贡献没有多大关系，
2. 空降来的人，多半是有故事的，平时不吭声，私下却能直面领导。
3. 对于做人做事八面玲珑的人，你一旦招惹了他，就要警惕了，对于蛮横不讲理的人，不值当你死我活。
身在职场中，情商比智商更重要，如何与同事、上司和谐相处就看你是否是个高情商的人。
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